VBC - Nr. 1 im Verkaufstraining

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Ihre Erfahrung & Bewertung zu: VBC - Nr. 1 im Verkaufstraining
Qualität
 
VBC - Nr. 1 im Verkaufstraining ...
... bietet professionelle Leistungen.
 
... ermöglicht es, die gesetzten Ziele zu erreichen.
 
... vermittelt umfassende Lösungsansätze.
 
... verhilft zu individuell ausgerichteten Lösungen.
 
Ich bin mit dem Ergebnis insgesamt zufrieden.
 
Das Erlernte verspricht nachhaltigen Nutzen.
 
Ich würde VBC - Nr. 1 im Verkaufstraining erneut in Anspruch nehmen.
 
Nutzen
 
VBC - Nr. 1 im Verkaufstraining ...
... bietet Gelegenheit viel zu lernen.
 
... gewährleistet eine effektive Nutzung der verfügbaren Zeit.
 
... verhilft dazu, eigene Lösungskompetenzen zu entwickeln.
 
... vermittelt praktizierbare Anwendungsmöglichkeiten.
 
... leistet persönliche Unterstützung und konstruktive Zusammenarbeit.
 
Leistungen
 
VBC - Nr. 1 im Verkaufstraining ...
... überzeugt mit Fachkompetenz, Sachverstand und Erfahrung.
 
... bietet eine gelungene Mischung aus Theorie und Praxis.
 
... agiert motiviert und ambitioniert.
 
... erweckt einen seriösen, authentischen und sympathischen Eindruck.
 
... handelt wertschätzend, aufmerksam und einfühlsam.
 
... motiviert dazu, das Erlernte anzuwenden und zu vertiefen.
 
... räumt besonderen Inhalten und Rückfragen die erforderliche Zeit ein.
 
Lernerfolgskontrollen erfolgen in angemessenem Umfang.
 
Leistungsbewertungen erfolgen objektiv und angemessen.
 
Durchführung
 
VBC - Nr. 1 im Verkaufstraining ...
... gestaltet das Thema interessant und einprägsam.
 
... sensibilisiert für neue Aspekte und Perspektiven.
 
... kommuniziert offen, zielgerichtet und verständlich.
 
... gelingt es, auch komplexe Sachverhalte zu veranschaulichen.
 
... gewährleistet ein reibungsloses Zeit- und Pausenmanagement.
 
Das Tempo mit dem die Inhalte vermittelt werden ist angemessen.
 
Methodik
 
VBC - Nr. 1 im Verkaufstraining ...
... vermittelt das Thema klar und strukturiert.
 
... wendet förderliche Lehr- und Übungsmethoden an.
 
... setzt hilfreiche Lehrmittel und Lehrunterlagen ein.
 
... regt zur intensiven Beteiligung und zum aktiven Lernen an.
 
... sorgt für eine förderliche Lernatmosphäre und Gruppendynamik.
 
... gestaltet Diskussionen offen und zielführend.
 
... definiert und verfolgt klare Ziele und Anforderungen.
 
... vermag es, auch in schwierigen Situationen förderlich zu steuern.
 
Rahmenbedingungen
 
Die Nachbetreuung ist hilfreich.
 
Der Veranstaltungsort ist zweckmäßig.
 
Die Räumlichkeiten sind zweckmäßig.
 
Die Ausstattung ist zweckmäßig (z.B. technische Geräte).
 
Wie beurteilen Sie Ihr Aufwand-/Nutzenverhältnis?
 
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