Es waren einmal zwei junge aufstrebende Unternehmer: Max Sicher und Moritz Unsicher.
Während sich der Unternehmer Max Sicher um die Sicherheit in seinem Unternehmen viele Gedanken machte, war dies für Moritz Unsicher ein unnötiges Anliegen. Er... war vor allem nicht bereit, dafür Geld auszugeben. Dadurch wurde auch von seinen Mitarbeitern wenig Wert auf die notwendige Sicherheit im Betrieb gelegt. Die Mitarbeiter erhielten weder Schulungen zur Arbeitssicherheit noch zum Thema Brandschutz. Der heute noch erfolgreiche Unternehmer Max Sicher hingegen ließ seine Mitarbeiter regelmäßig schulen und zu Brandschutzhelfern ausbilden. Er scheute keine Kosten, da es für Ihn wichtig war, dass seine Mitarbeiter perfekt ausgebildet sind.
Das Brand-Jahr:
Als Moritz Unsicher eines Tages aus der Mittagspause zurück kam, trat Ihm schon der erste Rauchgeruch in díe Nase. Er lief weiter ins Gebäude Mitarbeiter schrien, sie liefen wild umher und es wusste niemand, was er machen sollte. Ein Mitarbeiter versuchte mit einem Feuerlöscher den Entstehungsbrand zu löschen, aber er konnte diesen nicht richtig bedienen. Bis zum Eintreffen der Feuerwehr brannte es lichterloh. Viele Mitarbeiter hatten Rauchvergiftungen und auch fast der ganze Lagerbestand war verbrannt.
Wie jeder weiß kann ein Brand jeden erwischen!
So erwischte es auch im selben Jahr den Unternehmer Max Sicher und seine geliebte Firma. Aber siehe da: Anders als bei der Firma von Moritz Unsicher rannten die Mitarbeiter nicht wild umher, sondern die ausgebildeten Brandschutzhelfer sorgten dafür, dass jeder sicher flüchten konnte. Einer der ausgebildeten Brandschutzhelfer konnte den Entstehungsbrand mit Hilfe eines Feuerlöschers löschen. Er hatte in den regelmäßigen Schulungen zum Brandschutzhelfer den sicheren Umgang mit Feuerlöscheinrichtungen in einer praktischen Übung erlernt und konnte dies auch im Ernstfall einsetzen.
Es wurde zum Glück niemand verletzt und der Sachschaden beläuft sich dank der Weiterbildung auf wenige Euro.
Die Folgen...
Der Unternehmer Moritz Unsicher dagegen musste wenige Wochen nach dem Brand die Insolvenz seiner Firma anmelden, da fast der ganze Firmenbestand verbrannt war. Zusätzlich lagen sehr viele Mitarbeiter aufgrund von starken Rauchvergiftungen sehr lange im Krankenhaus. Für diese Kosten musste der Unternehmer mit aufkommen, da er nicht die gesetzlichen Sicherheitsvorkehrungen getroffen hatte wie zum Beispiel die regelmäßige Ausbildung einer bestimmten Anzahl von Mitarbeitern zu Brandschutzhelfern.
Die Geschäfte des Unternehmers Max Sicher laufen heute besser denn je und er ist vor allem sehr dankbar, seine Mitarbeiter zu Brandschutzhelfern ausgebildet zu haben.
Teilweise kam es mir wie eine Kaffeefahrt vor, da eigene Produkte mehrmals angepriesen wurden.
Ansonsten war es okay. Man hat gemerkt, dass diese Schulung seht oft in dieser Form gehalten wird.
Hr. Hagenbusch hat die Themen mit klar, strukturiert, und verständlich vermittelt. Sehr wertvoll war dabei, dass ich erstmals ein Feuerlöscher einsetzen konnte ;-)
Der Kurs war nicht nur absolut informativ, sondern auch abwechslungsreich gestaltet. Überhaupt nicht trocken, obwohl viel Theorie dabei war.
Auf Fragen wurde ausführlich und individuell eingegangen und Herr Hagenbusch hatte ein perfektes Verhältnis aus Vortrag und Mitarbeit.
Jederzeit wieder! War wirklich super.
Der Lehrgang hat mir persönlich sehr gut gefallen! Es war informativ und interessant gestaltet, sodass alle Teilnehmer (hoffentlich) bestens geschult sein dürften.
Schnelle und unkomplizierter Abwicklung und Kommunikation, jederzeit erreichbar, kompetent bei Problemlösungen, strukturierte und freundliche Mitarbeiter*innen. Die Schulung war sehr informativ, gewinnbringend und hat allen Spaß gemacht. Vielen Dank.
I really liked the training at your academy, however for some topics it would have been beneficial to talk about real life examples from our environment in detail.
Lehrreich, informativ und perfekt verpackt und in verständlicher Art und Weise erklärt . Hat mich sehr gefreut teilzunehmen.
Vielen Dank an den Referenten und das Team.
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