Recruiting über Social Media und die Erstellung von Karriere-Clips zählen zu den Kernkompetenzen der Good News Company. Die Agentur hat es sich zur Aufgabe gemacht, Ausbildungsbetrieben, Hochschulen und Behörden die Ansprache der Generation Z zu... erleichtern. Durch datenbasierte Kampagnen wird die Sichtbarkeit von Ausbildungs- und Studienangeboten maximiert. Über 1.500 Karriere-Clips wurden bereits produziert, um die Botschaften effektiv zu kommunizieren und direkt im Social Media Feed der Zielgruppe zu platzieren.
Mit einer täglichen Reichweite von über 1,2 Millionen jungen Menschen, die kurz vor ihrem Berufseinstieg stehen, funktioniert die Agentur als Schnittstelle zwischen der Generation Z und den Ausbildungsanbietern. Die über 15-jährige Erfahrung im Ausbildungs- und Studierendenmarkt ermöglicht es, gezielte Strategien zu entwickeln, die Talente ansprechen, bevor sie von anderen Unternehmen erreicht werden. Die Agentur setzt auf kreative und storytelling-optimierte Videos, um nachhaltigen Erfolg im Recruiting zu erzielen. So wird eine direkte Ansprache der potenziellen Bewerber gewährleistet, die den Rekrutierungsprozess erheblich erleichtert.
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