Dr. Kappes Consulting Team

Herr Dr Kappes gelingt es, die Hintergründe mit verschiedenen Instrumenten sehr gut herauszuarbeiten und deutlich zu machen. Außerdem werden gemeinsam mit seiner Leitung gelungene Lösungen gefunden.

Es war ein lehrreiches Seminar zum Konfliktmanagement mit einer Erweiterung des Horizonts und dem nötigen Ansporn, aus der Komfortzone rauszugehen.

Sehr geehrter Herr Dr. Kappes,

es war ja eine Gruppe von Präsidenten, die sich vor den Coaching-Terminen kaum kannten. Sicherlich brachten alle die Bereitschaft mit, zum Erfolg der Veranstaltung beizutragen, jedoch war es Ihre Fähigkeit und Ihre Persönlichkeit, durch Art und Inhalt der kompetenten Gesprächsführung das gegenseitige Vertrauen zu begründen, ohne das es in einer solchen Runde einfach nicht geht. Ich wusste mich stets gut aufgehoben, und auch wenn man in die Situation geriet, einen fehlerhaften Ansatz offenbaren zu müssen oder dass man in der Problemlösung nicht weiter zu wusste, wurde man aufgefangen; zu keiner Zeit entstand der Eindruck, vorgeführt worden zu sein. Hinzu kam durch die Diskussionen die beruhigende Erkenntnis, dass die Problemlagen unabhängig von den unterschiedlichen Gerichtsbarkeiten, die vertreten waren, doch ähnlich lagen, dass man also nicht alleine mit seinen Problemen war; dass die angedachten Problemlösungen nicht nur abstrakt im Raum standen, sondern deren Umsetzung in den Nachfolgeveranstaltungen nachgehalten wurde, stellte den notwenigen Praxisbezug her. Durch den fallbezogenen Wechsel der Methodik (Coaching, kollegiale Beratung etc.) wurde unseren Bedürfnissen adäquat Rechnung getragen und die gelegentliche, geschickt am konkreten Fall orientierte Auffrischung der Kenntnisse war natürlich sehr willkommen. Aus meiner Sicht bestätigte sich durch die vielen diskutierten Problemfälle immer wieder meine bis dahin eher unbewusste Erkenntnis, dass der Schwerpunkt der Probleme, die im Führungsalltag so auftauchen, eher weniger systembedingt, sondern doch fast regelmäßig auf Wahrnehmungs- und Kommunikationsdefizite zurückzuführen waren. Hierfür noch deutlicher und nachhaltiger sensibilisiert worden zu sein und Ansätze vermittelt bekommen zu haben, um diese Defizite gar nicht erst entstehen zu lassen, nehme ich für mich persönlich als großen Gewinn aus den Coaching-Terminen mit.

Herzlichen Dank dafür,
Ihr Jürgen Jaenecke

Die Umsetzung der Theorie in die eigene Praxis wird durch konkrete Fallbeispiele und Formulierungsvorschläge erleichtert.

Dr. Kappes hat es in seinem Seminar geschafft, alle Teilnehmer abzuholen und mitzunehmen, insbesondere meine vorhandenen Zweifel auszuräumen. Durch zahlreiche praktische Übungen konnte das Erlernte vertieft werden. Sich dabei ergebene Probleme wurden sofort aufgegriffen und durch erneute Erläuterungen ausgeräumt. Zudem wurden die Teilnehmer immer wieder darin bestärkt, dass eine praktische Umsetzung in der Realität anhand der erlernten Techniken möglich ist und auch den gewünschten Erfolg bringen. Zudem ist es gelungen, mich derart für die Thematik zu begeistern, dass ich - anders als bei allen anderen Seminaren bisher - die Seminarinhalte unmittelbar im Arbeitsalltag umsetzen und allen Mitarbeitenden zugänglich machen werde. Herzlichen Dank für ein großartiges Seminar.

Sehr gute Verknüpfung von Theorie und Praxis!

Der Coaching-Prozess, insbesondere die Situationsanalyse sowie die Ziel- und Strategieentwicklung waren logisch, schlüssig und sauber strukturiert und dadurch motivierend und unterstützend bei der Nutzbarmachung der eigenen Kompetenzen - auch im Sinne der Veränderung der Perspektive. Dr. Kappes nimmt sich ausreichend Zeit für den Coaching-Prozess und schafft eine angenehme und vertrauensvolle Atmosphäre.

Das Coaching war darauf gerichtet, nachhaltig zu wirken. Auch zukünftig kann daraus erheblicher Nutzen gezogen werden. Fazit: gelungen!

Ich habe an einem Konfliktmanagement-Seminar teilgenommen und bin rundum zufrieden. Das Seminar wurde professionell durchgeführt und die Themen durchweg praxisnah vermittelt. Herr Dr. Kappes zeigte immer konkrete Lösungsmöglichkeiten auf. Ich habe viele umsetzbare Anregungen sowie neue Impulse erhalten und sehe mich für künftige Konfliktlagen gerüstet.

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Ich habe das Coaching als sehr hilfreich für die Selbstreflektion wahrgenommen. So konnte ich mir mit moderierter Unterstützung selber Klarheit über meine Ziele und den Weg dorthin erarbeiten. Herzlichen Dank!

Dr. Kappes hat uns mit fachkundigem Rat geholfen, in unserem Familienunternehmen eine Aufbauorganisation zu etablieren, durch die wir Inhaber von unnötigem Ballast befreit wurden und wieder Zeit für langfristige strategische Fragen bekommen haben. Es gab oft verblüffende Lösungen, und am Ende war klar, was bei Dr. Kappes "heilsame Irritation" bedeutet. Die Zusammenarbeit war ein sehr gutes Investment.

Wir hatten schnell ein vertrauensvolles Miteinander. Dr. Kappes hat mir zielführend, manchmal nur durch wenige Fragen oder Aufbau einer bildlichen Vorstellung, Hilfestellung gegeben, die eigenen Potentiale aufzufinden, um Aufgaben besser zu erledigen und anstehende Probleme anzugehen. Sein Coaching war für mich in einer sehr schwierigen persönlichen und beruflichen Situation außerordentlich wichtig. Ich kann ihn unbedingt weiter empfehlen.

Als besonders hilfrich habe ich es empfunden, dass ich während des Coachings unterstützt wurde Ergebnisse des Prozesses direkt in meinen Alltag zu integrieren. Herr Kappes hat sich zudem Zeit genommen mit mir gemeinsam meine Lernfelder zu identifizieren und hat mich dabei angeleitet Lösungen zu entwickeln.

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Gerettet! Dr. Kappes hat uns erfolgreich bei sehr komplizierten Nachfolgeregelungen unseres Familienunternehmens geholfen. Nun hat jeder seinen Ort gefunden, und die Firma musste nicht in fremde Hände gegeben werden. Eine souveräne und geschickte Mediation! Habe Dr. Kappes schon weiter empfohlen.

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Herr Dr. Kappes bezieht bei der Entwicklung von Problemlösungsstrategien sowohl den beruflichen Kontext als auch die ganz persönliche bis private Lebenserfahrung und charakterliche Besonderheiten des Coachees mit ein, so dass "maßgeschneiderte" Lösungswege entstehen. Gleichwohl werden die gefundenen Ergebnisse so übertragen, dass sie auch für die übrigen Mitglieder der Gruppe hilfreich und verwendbar sind.