Wer als Unternehmer vor der Herausforderung steht, nicht genügend Mitarbeiter zu haben, der kommt an Oliver Reinsch nicht vorbei. Er hat erkannt, dass schöne Flyer oder tolle pdfs wenig bringen, wenn Sie keiner kennt. Es geht primär darum, dass Ihr Unternehmen sichtbar für die Bewerber am Markt wird. Denn nur wer gesehen und somit gefunden wird, hat die Chance, dass die besten Talents das Unternehmen auch wahrnehmen. Wie Sie die besten Bewerber anziehen, erzählt Oliver Reinsch in seinem einmaligen Vortrag. Am Ende werden Sie wissen, wie auch Sie zu einem Leuchtturm für Bewerber werden. Danke für die tollen Inspirationen lieber Oliver.
Wir bedauern es sehr, dass Sie mit unserem Veröffentlichungsservice nicht zufrieden waren. Eine automatische Veröffentlichung von Stellenanzeigen können wir mit dem Connectoor problemlos realisieren.
Dies geschieht z.B. mit Anzeigen auf GoogleJobs und Indeed. Diese Stellenbörsen / Suchmaschinen sind bei uns kostenlos, Fehler sind somit nicht so dramatisch.
Ganz anders bei den Ausschreibungen, die Sie meinen.
Hier veröffentlichen unsere Kunden Stellenausschreibungen oftmals für viele tausend Euro. Was Sie bewertet haben, ist eine zusätzliche Dienstleistung unsererseits, die wir unseren Kunden kostenlos anbieten.
Unser manueller Reichweiten-Service schützt unsere Kunden vor teuren Fehlveröffentlichungen. Zusätzlich müssen wir uns an die Prozesse unserer Lieferanten halten. Falls eine Stellenbörse die Freigabe einer Stellenvorschau verlangt, können wir leider auf diesen Umstand keinen Einfluss nehmen.
In den letzten 12 Monaten lag die durchschnittliche Veröffentlichungsdauer unter 9 Arbeitsstunden.
Sollte ein Auftrag mal an einem Freitagnachmittag eingehen, so fühlt es sich natürlich sehr lange an, wenn die Stelle erst am Dienstag veröffentlicht werden sollte.
Was Sie mit dieser Bewertung beurteilen, ist jedoch nicht das E-Recruiting System Connectoor!
Der Connectoor ist eines der modernsten E-Recruiting-Systeme am deutschen Markt. Er ist modular aufgebaut, so dass vom kleinsten Betrieb bis hin zur Verbandsorganisation unsere Kunden ihre Recruiting-Erfolge feiern.
Sie lieben den Connectoor aufgrund seiner leichten Bedienbarkeit und seiner fairen Preispolitik.
Darüber hinaus ist der Connectoor das einzige E-Recruiting System, welches optional die Automatisierung ganzer Pre-, On- & Off-Boarding-Prozesse ermöglicht.
Sprechen Sie mich gerne persönlich an, ich stehe Ihnen für ein Gespräch zur Verfügung.
Dass Sie mit der Veröffentlichungsgeschwindigkeit nicht zufrieden waren, tut mir sehr leid. Doch dem Großteil unserer Kunden sind gute Resultate und eine professionelle Außenwirkung sehr viel wichtiger als eine schnelle Veröffentlichung.
Oliver Reinsch
Geschäftsführer