Herr Scheiber hat uns, die British American Tobacco Germany, während der Implementierung des Stellenabbaus am Standort Bayreuth mit seiner Expertise und seinem Wissen begleitet und maßgeblich dazu beigetragen, dass unsere Mitarbeiter neue Anstellungen in anderen Betrieben gefunden haben.
Gemeinsam mit seinem Team aus Beratern ist er dabei sehr gezielt auf die Erfordernisse, sowie die Stärken und Schwächen jedes einzelnen Mitarbeiters eingegangen, um damit aussagekräftige und fokussierte Personalprofile und Bewerbungspakete zu schnüren.
Dies hat dazu geführt, dass trotz eines aufgrund von Covid angespannten Arbeitsmarktes alle Mitarbeiter zügig durch das Outplacement in neue Jobs befördert werden konnten.
Herr Scheiber hat während dieser Zeit sehr viel persönliches Engagement bewiesen, stand Feedback von unserer Seite jederzeit aufgeschlossen gegenüber und hat unmittelbar und gemeinsam mit seinem Team Maßnahmen umgesetzt, die die Zielerreichung des gesetzten Planes gewährleistet haben.
Besonders bemerkenswert dabei war, dass Herr Scheiber auch sehr stark auf die menschlichen und sozialen Aspekte unserer Mitarbeiter im Outplacement eingegangen ist. Er und sein Team haben damit bewiesen, dass auch in schwierigen Situationen ganzheitliche Ansätze, sowie eine Kombination aus Pragmatismus und Flexibilität, zum gewünschten Erfolg führen.