Stell dir eine Zukunft vor, in der du laufend Aufträge, neue Mandanten oder Kunden annimmst.
Eine Zukunft, in der du mit einer laserscharfen Ansprache und deiner Website perfekt passende Bewerbungen erhältst.
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Eine Zukunft, in der dein Team entspannt ist.
Was ich mache:
Ich begleite kleine und mittelgroße Unternehmen bei ihren Recruiting-Maßnahmen, um mit tiefem Zielgruppenverständnis und den Daten ihrer Websites gemeinsam folgende Ergebnisse zu erreichen:
▪️ Mehr und vor allem passendere Mitarbeiter gewinnen, sodass du nie wieder Aufträge, Mandanten oder Kunden ablehnen musst.
▪️ Fehlbesetzungen auf ein Minimum reduzieren, sodass du unnötige Kosten vermeidest.
▪️ Klare und saubere Prozesse aufsetzen, sodass du so wenig wie möglich Zeit in dein Recruiting investieren musst.
Mit meinem Wissen und den Erfahrungen aus mehr als 13 Jahren im Online-Marketing, in der Webentwicklung und Digitalisierung, werden wir diese Ergebnisse gemeinsam erreichen.
Was du hier NICHT bekommst:
▪️ 08/15-Kampagnen von der Stange
▪️ Endlos viele Bewerbungen - Qualität geht vor Quantität
▪️ Docs oder Tabellen, um deine Bewerbungen zu verwalten