Das Verbinden von qualifizierten Bewerber:innen mit einem Unternehmen ist wie ein komplexes Puzzle. Ein ganzheitliches Konzept, gepaart mit einer Employer Branding-Strategie und einem effektiven und attraktiven Bewerbungsprozess führt zu den geplanten Ergebnissen.
Unsere Stellen konnten innerhalb von 29 Tagen erfolgreich besetzt werden. Gesucht wurden Leute draußen auf den Baustellen, sowie 2 Innendienst Mitarbeiter. Hat super funktioniert
Wir konnten mit Hilfe von Alexander Kaulich und Valentin Zetter, sowie dem gesamten Team von AdOnly mehrere Mitarbeiter einstellen. Die Zusammenarbeit läuft hoch professionell ab und es immer jemand erreichbar. Auf weitere erfolgreiche Monate!
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